Learning Development - Urgent
Asia Cement ยท ๐ Baturaja ยท Diposting 2026-10-11
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 โ Rp 6.000.000 per month
Asia Cement adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri semen. Kami sedang mencari seorang Learning Development yang akan membantu kami dalam mengembangkan dan meningkatkan keterampilan serta pengetahuan karyawan. Anda akan bekerja secara langsung dengan manajemen dan tim untuk memastikan bahwa semua karyawan mendapatkan pelatihan yang diperlukan untuk mencapai tujuan perusahaan.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.,Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan mengembangkan rencana pelatihan yang sesuai dengan tujuan perusahaan.,Melakukan evaluasi dan penilaian terhadap program pelatihan yang telah dijalankan.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan pelatihan dapat dilakukan secara efektif.,Membuat laporan dan presentasi mengenai hasil pelatihan dan rekomendasi untuk perbaikan.,Mengembangkan dan memelihara sistem pelacakan kinerja karyawan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pelatihan yang inovatif dan efektif.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan tim untuk memastikan kesuksesan program pelatihan.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau Diploma dalam bidang Pendidikan, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang Learning Development atau Training and Development.,Paham tentang teori dan praktik pembelajaran.,Kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Pengalaman dalam menggunakan software pelatihan seperti Moodle, TalentLMS, atau yang sejenis.,Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan untuk perusahaan besar.,Berpengalaman dalam mengkoordinasikan pelatihan untuk berbagai departemen.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk mengembangkan program pelatihan yang efektif.Kemampuan untuk melakukan evaluasi dan penilaian terhadap program pelatihan.Kemampuan untuk mengkoordinasikan dengan berbagai departemen.Kemampuan untuk membuat laporan dan presentasi yang baik.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan tim.Kemampuan untuk menggunakan software pelatihan dengan baik.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pelatihan yang inovatif dan efektif.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang