(Remote) Talent Acquisition
PT Bintang Giri ยท ๐ Baturaja ยท Diposting 2026-10-11
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 โ Rp 4.000.000 per month
PT Bintang Giri sedang mencari seorang Talent Acquisition yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam proses rekrutmen dan pengembangan talenta di perusahaan. Kandidat yang dipilih akan bekerja secara remote dan memiliki tanggung jawab utama dalam mencari, mengevaluasi, dan merekrut kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengidentifikasi dan mengembangkan sumber daya untuk mencari kandidat berkualitas.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menentukan kecocokan dengan posisi yang dibutuhkan.,Membangun dan memelihara hubungan dengan perekrutan eksternal dan internal.,Mengelola proses rekrutmen dan menyediakan dukungan kepada manajer dan tim.,Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses.,Menjaga dan meningkatkan standar kualitas dalam proses rekrutmen.,Membantu dalam pengembangan dan implementasi kebijakan rekrutmen.,Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan talenta perusahaan terpenuhi.๐ Kualifikasi & Syarat
Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran Talent Acquisition atau rekrutmen.,Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).,Kemampuan untuk bekerja secara remote dan mandiri.,Pengalaman dalam mengelola proses rekrutmen untuk berbagai tingkat posisi.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan dan berorientasi pada hasil.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan perekrutan eksternal dan internal.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan menyediakan dukungan kepada manajer dan tim.Kemampuan untuk melaporkan dan menganalisis data rekrutmen.Kemampuan untuk menjaga dan meningkatkan standar kualitas dalam proses rekrutmen.Kemampuan untuk membantu dalam pengembangan dan implementasi kebijakan rekrutmen.Kemampuan untuk bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan talenta perusahaan terpenuhi.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang